Tutorat nouvelle formation IDE

Secteur médico-social

AGIR SUR LA QUALITÉ DE SERVICE

Tel est l’objectif que nous nous fixons lors de nos interventions de formations et d’accompagnement.

L’approche de nos Formations est spécifique au secteur médico-social, centrée sur l’identification des problématiques institutionnelles ainsi que sur les attentes individuelles.

La spécificité tient dans le concept même de nos formation : l’identification des problématiques rencontrées au sein des structures de soins pour permettre aux participants de s’approprier des méthodologies et des savoirs faire pour ainsi les mettre en pratique au bénéfice des personnes prises en soin, de leurs proches, de l’institution et des équipes.

Nous ne réduisons pas la notion de formation au simple apport de connaissances mais engageons chacun des acteurs à trouver un cheminement pour une application sur le terrain au bénéfice de la personne soignée.

Au delà des sessions de formation, nous recommandons un accompagnement afin d’ancrer les nouveaux savoirs faire et les changements de comportements. Ainsi, l’investissement tant individuel qu’institutionnel en ressort augmenté.

Domaines d’intervention :

  • Pratique du management

Les bonnes pratiques Managériales

Management et Bientraitance

La cohésion d’Équipe

La prévention du risque Psychosocial

La fidélisation du personnel

L’encadrement des étudiant(e)s Infirmiers post réforme 2009

Le métier d’IDE Référent(e)

La conduite efficace de réunion

L’entretien annuel

Les techniques de recrutement

  • Soins et relationnel

Bientraitance : de l’Éthique à la Bonne Pratique

L’amélioration de la communication des soignants

Pharmacologie IDE : Actualisation niv.I

Pharmacologie IDE : Actualisation niv.II

Initiation à la pharmacologie pour l’Aide Soignant

  • Juridique

L’actualité juridique 2013

Bonnes pratiques de prévention des risques en EHPAD

La responsabilité juridique du Soignant

Agir juridiquement en matière de Risque Psychosocial

Le Contrat de travail

Les spécificités juridiques du secteur médico-social

Le droit disciplinaire en EHPAD

La paie (Initiation)

La paie (Perfectionnement)

  • Consulting

La cohésion d’équipes de soins

L’accompagnement à l’écriture de votre Projet d’Établissement

L’accompagnement méthodologique pour l’évaluation interne

L’élaboration des supports de l’entretien annuel

, , , , , , , ,

Pas de commentaire